Über uns

Berlins führende Wohnungsgesellschaft

Mit über 75.000 Wohnungen ist die degewo das führende Wohnungsbauunternehmen Berlins und eines der größten und leistungsstärksten Unternehmen der Wohnungswirtschaftsbranche. Unsere 1.200 Mitarbeiter/innen verwalten jedoch nicht nur, sondern übernehmen auch Verantwortung für die Wohnquartiere und ihre Bewohner: Der durchschnittliche Mietpreis liegt bei 5,58 Euro/qm, es werden energiebewusste Sanierungen durchgeführt und ältere Bürger/innen werden durch barrierearmes Wohnen unterstützt.

Arbeiten bei degewo

Wir nehmen aber nicht nur die Verantwortung gegenüber unserer Stadt sehr ernst, sondern auch gegenüber unseren Mitarbeitern. Neben vielfältigen Karrierechancen, Sozialleistungen, Fortbildungsangeboten sowie umfangreichen Gesundheitsvorsorgeprogrammen bieten wir das, was man für Geld nicht kaufen kann: Eine sinnerfüllte Arbeit, die den Menschen Berlins jeden Tag aufs Neue zugutekommt.

Exzellenter Ruf als Ausbildungsbetrieb

Wir genießen den Ruf als exzellenter Ausbildungsbetrieb. Und darauf sind wir stolz. Genau wie auf unsere über 90-jährige Firmengeschichte, unsere engagierten Ausbilder/innen sowie unseren Anspruch, unseren Kunden nur die besten Ergebnisse zu liefern. In jedem unserer Ausbildungsberufe und dualen Studiengänge übertragen wir unseren Auszubildenden von Beginn an Verantwortung. Projektarbeiten und spezielle Schulungsprogramme ergänzen die praktische und theoretische Ausbildung, um die persönliche Entwicklung voranzutreiben.

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Branchen

  • Immobilien

Mitarbeiter

1200

Anschrift

Potsdamer Straße 60
10785 Berlin
Deutschland

Du willst ein Duales Studium machen?

Ansprechpartner

Fragen und Antworten zur Ausbildung bei
degewo AG

Wann startet der Arbeitstag bei degewo?

In der degewo AG haben wir Gleitzeit. Im Prinzip heißt das, dass unsere Mitarbeiter/innen und Auszubildende zwischen 6:30 Uhr und 20:00 Uhr ihre Arbeit variabel verrichten können.

Warum ist es interessant, bei der degewo eine Ausbildung zu machen?

Wir sind ein großes Unternehmen und bieten unseren Auszubildenden damit die Möglichkeit einer abwechslungsreichen Tätigkeit, indem sie bei uns zahlreiche verschiedene Abteilungen durchlaufen und dabei eigenverantwortlich Aufgaben bearbeiten können. Wir bieten ihnen vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und das, was sich mit Geld nicht kaufen lässt: Arbeit, die Sinn ergibt und unserer Stadt und ihren Menschen täglich zugutekommt.

Gibt es Weiterbildungsmöglichkeiten während oder nach der Ausbildung?

Ja! Wie bereits erwähnt, werden Auszubildende bei uns zusätzlich mit Seminaren versorgt und bei der außerfachlichen Entwicklung unterstützt. Ebenso unterstützen wir nach der Ausbildung Weiterbildungsmöglichkeiten und bieten Nachwuchsprogramme an.

Wie viele Feedbackgespräche gibt es in einem halben Jahr?

Bei uns bekommen Auszubildende nach jedem Einsatz eine Beurteilung durch die Fachabteilung.

Gibt es einen Ansprechpartner, der sich um Probleme kümmert?

Wir haben eine Ausbildungsleitung, die sowohl den betriebsinternen Unterricht betreut als auch für jegliche Anliegen ein offenes Ohr hat.

Welche Voraussetzungen muss man erfüllen, um die Ausbildung bei der degewo zu verkürzen?

Dies wird in der Regel nicht vorher festgelegt und kommt auf die individuelle Leistung im Laufe der Ausbildung an.

Gibt es die Möglichkeit, Auslandseinsätze wahrzunehmen?

Nein, da die degewo nur berlinweit tätig ist.

Bekommt man frei, wenn eine Prüfung in der Berufsschule ansteht?

Am Prüfungstag gibt es selbstverständlich frei. Wenn die Abschlussprüfung ansteht, erhalten die Auszubildenden vor der Prüfung einen weiteren Tag frei.

Bekommt man die Fahrtkosten zum Ausbildungsbetrieb erstattet?

Wir bezahlen die komplette Monatskarte für Berlin im Tarif AB.

Wie oft wechseln sich Berufsschule und Arbeit ab?

Die Auszubildenden haben zwei Tage Schule und arbeiten drei Tage im Betrieb.

Wie ist die Arbeitsatmosphäre bei der degewo? Gibt es Großraumbüros, Aufenthaltsräume, eine Snackbar etc.

Wir haben in der Regel zweier bis vierer Büros. Außerdem gibt es ein Azubizimmer und eine vom Unternehmen subventionierte Kantine.

Social Benefits

Auszeichnungen

audit berufundfamilie
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