Die Bockermann Fritze Unternehmensgruppe.

Wir, das sind rund 300 Mitarbeitende an unserem Stammsitz in Enger (Kreis Herford/NRW) sowie in den Niederlassungen Rhein-Ruhr in Bottrop, Berlin-Brandenburg in Potsdam, Süd in München, Rhein-Main in Frankfurt am Main und Nord in Bremen. In drei Unternehmen bieten wir als BF Gruppe ganzheitliche Systemlösungen im Bereich Infrastrukturplanung und schlüsselfertiger Bauleistungen für Logistik, Gewerbe
sowie im Wohnungsbau für unsere öffentlichen und privaten Auftraggeber und Kunden. Mit einem Mix aus Berufseinsteigern und „alten Hasen“ aus den verschiedensten Berufsfeldern arbeiten wir motiviert an spannenden Projekten – und das immer im Team!
Wir freuen uns auf weitere engagierte Kolleginnen und Kollegen.

Deine Aufgaben.

Das erwartet dich bei uns.

- Du lernst unsere IT-Systeme und IT-Prozesse von Grund auf kennen und bekommst Einblicke in verschiedene Bereiche der IT
- Du arbeitest mit Programmiersprachen wie C#, VBA, TypeScript und PowerShell und machst dich mit Webtechnologien wie HTML und CSS vertraut.
- Du entwickelst eigene Softwarelösungen und unterstützt bei der Weiterentwicklung bestehender Anwendungen.
- Schritt für Schritt übernimmst du Aufgaben in der Pflege und Verwaltung unserer Datenbanken und sorgst dafür, dass alles reibungslos läuft.
- Du testest Programme, spürst mögliche Fehler auf und lernst, diese eigenständig zu beheben.

Wir bewegen Ideen.

Dein Profil.

Damit überzeugst Du uns.

- Fachoberschulreife oder Allgemeine Hochschulreife
- Bewerbungen von Studienabbrechern sind auch willkommen
- Du hast eine Affinität für Technik und IT
- Du kannst gut alleine arbeiten, aber auch gerne im Team.
- Idealerweise bringst Du erste Kenntnisse in der Programmierung durch Praktika o.ä. mit

Unsere Benefits. Was wir dir bieten.

BF Sorglospaket.

Betriebliche Alters- und Gesundheitsvorsorge Mitarbeiterrabatte Kindergartenzuschuss
VL-Zuschuss
Weihnachtsgeld

BF Fit & Fun.

Kostenlose Massagen Firmenfitness-Mitgliedschaft Gesundheits- und
Sportkurse
JobRad & JobAuto
Team-Events

BF Work-Life-Balance.

Familienfreundlich
30 Tage Urlaub
Mobiles Arbeiten
Flexible Arbeitszeiten Teilzeitmodelle Freizeitausgleich

BF Perspektive.

Strukturiertes Onboarding Individuelle Fortbildung Nachwuchsförderprogramm Laufbahnmodelle Regelmäßige Feedbackgespräche