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Ausbildung 2026 - Praktikum möglich
Hotel Franks GmbH- 01.09.2026
- 87561 Oberstdorf
Duale Ausbildung -
Ausbildung 2026
Stella Hotelbetriebsgesellschaft mbH- 01.09.2026
- 87527 Sonthofen, Oberallgäu
Duale Ausbildung Vollzeit/Teilzeit -
Ausbildung 2026
Dein Engel Johann Schädler- 01.08.2026
- 87534 Oberstaufen
Duale Ausbildung -
Ausbildung 2025 - Praktikum möglich
Adler Hotel-Restaurant e.K. Inh. Armin Hollweck- 04.12.2025
- 87534 Oberstaufen
Duale Ausbildung -
Ausbildung 2026 - Praktikum möglich
Adler Hotel-Restaurant e.K. Inh. Armin Hollweck- 01.08.2026
- 87534 Oberstaufen
Duale Ausbildung
Ausbildung 2026 - Praktikum möglich
- Veröffentlicht am 12.12.2025
- Duale Ausbildung
Ideal für Alle, die gerne planen, organisieren und den direkten Gästekontakt schätzen.
Als Hotelfachmann/-frau arbeitest Du in allen Hotel Abteilungen, wie Verkauf, Empfang, Verwaltung, Service, Etage und Wirtschaftsdienst. Du planst, organisierst und bereitest die wesentlichen Arbeitsabläufe im Hotel vor. Konkret gehört zu Deinen Aufgaben:
- Empfang, Beratung und Betreuung unserer Gäste
- Vorbereitung und Kontrolle der Hotel- und Gasträume
- Servieren von Speisen und Getränken
- Erstellen von Angeboten und Rechnungen
- Erledigung der Gästekorrespondenz
- Aktive Mitarbeit bei Werbung und Verkaufsförderung
- Regelmäßiges Einbringen von Verbesserungsvorschlägen und neuen Ideen
- Berufsschule: 1 Tag bzw. 2 Tage je Woche oder Blockunterricht
Deine Qualifikationen:
- Du bist mindestens 18 Jahre alt
- Abschluss: Mittlere Reife, gleichwertiger oder höherwertiger Abschluss mit einem Notendurchschnitt von 2,5 oder besser
- Du beherrschst die deutsche Sprache umfänglich in Wort und Schrift
- Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Gute Umgangsformen
- Schnelle Auffassungsgabe
- Kalkulatorische Fähigkeiten
- Weitere Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil
Benefits zum Wohlfühlen:
- Flexible Arbeitszeiten und bis zu 4 Tage frei am Stück
- Viele Sozialleistungen wie Sonderzahlungen, Mehrarbeitsentgelt oder Unterbringung im Schülerwohnheim während der Schule
- Strukturierter Abteilungswechsel und bei Interesse Job-Rotation innerhalb der Resort-Betriebe (wenn anwendbar)
- Eigenverantwortliches Arbeiten
- Regelmäßige Azubi-Meetings
- Innerbetriebliche Schulungen und Weiterbildungsmaßnahmen
- Spezielle Prüfungsvorbereitung für jedes Berufsbild
- Planung und Durchführung eigenverantwortlicher Projekte
Wir haben Dein Interesse geweckt?
Los geht´s! Du kannst uns gerne anrufen, uns eine E- Mail schicken oder eine WhatsApp! ;)
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