Ausbildung Kfz-Mechatroniker (m/w/d)

für unsere Standorte in Landsberg am Lech, Füssen, Immenstadt, Kaufbeuren und Kempten

Das  Autohaus Haeberlen  ist ein familiengeführtes Unternehmen in zweiter Generation und zählt zu den prägenden Mobilitätspartnern in der Region. Als   Teil der erfolgreichen AVAG Holding   steht Haeberlen für starke Markenkompetenz, moderne Serviceprozesse und Kundennähe – vom Fahrzeugkauf bis zum Werkstatt- und After-Sales-Service. Mit   fünf Standorten   ist Haeberlen regional breit aufgestellt und nah an seinen Kundinnen und Kunden. Gleichzeitig ist das Autohaus ein bedeutender Arbeitgeber mit   mehr als 200 Beschäftigten . Pro Jahr werden rund 5.000 Fahrzeuge verkauft – ein klarer Beleg für die Leistungsfähigkeit und die starke Marktposition des Unternehmens. Als eines der größten Autohäuser in der Region bilden wir als IHK-zertifiziertes Handelsunternehmen zum 01.09.2026 an unserem Standorten aus. Starten Sie Ihre Karriere mit einer Ausbildung, die Praxis, Kundenkontakt und moderne Mobilität verbindet.

Deine Aufgaben

• Sie führen Wartungs- und Inspektionsarbeiten nach Herstellervorgaben durch.
• Sie lernen, Fehlerdiagnosen an mechanischen, elektrischen und elektronischen Systemen zu stellen – inklusive moderner Diagnosetechnik.
• Sie reparieren und prüfen Motor, Fahrwerk, Bremsen, Komfort- und Assistenzsysteme.
• Sie arbeiten an Fahrzeugen mit neuer Antriebstechnologie und erhalten Einblicke in E-Mobilität und Hochvolt-Grundlagen (je nach Einsatz).
• Sie dokumentieren Ihre Arbeit sauber und lernen, Arbeitsprozesse effizient zu planen.

Unsere Anforderungen

• Sie haben Interesse an Technik, Fahrzeugen und modernen elektronischen Systemen.
• Sie arbeiten sorgfältig, zuverlässig und gerne im Team.
• Sie packen praktisch mit an und möchten Probleme systematisch lösen.
• Teamgeist und sorgfältige Arbeitsweise
• Sehr guter qualifizierender Abschluss der Mittelschule (Quali) oder gute Mittlere Reife

Wir bieten 

• Attraktive Ausbildungsvergütung plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Eine durchgängig strukturierte Ausbildung mit klaren Abläufen und festen Ansprechpartnern
• Ein kompetentes Ausbilder-Team, dass Sie im Alltag begleitet und Ihre Entwicklung aktiv unterstützt
• Ein eigenes, konzernweites Online-Schulungskonzept – modern, praxisnah und passend zu Ihrer Ausbildung
• Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatte bei vielen bekannten Marken (z. B. Technik, Mode, Freizeit)
• Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen
• Sehr gute Übernahmechancen nach erfolgreichem Abschluss und bei guter Leistung

SIE – lernen bei uns, um bei uns zu bleiben, denn „Unsere Auszubildenden sind unsere Zukunft!“