Ausbildung zum/ zur Elektroniker/-in für Betriebstechnik (m/w/d)

Als Elektroniker*in für Betriebstechnik installierst, wartest und reparierst Du elektrische Betriebs-, Produktions- und Verfahrensanlagen, von Schalt- und Steueranlagen über Anlagen der Energieversorgung bis zu Einrichtungen der Kommunikations- und Beleuchtungstechnik.
Während Deiner Ausbildung bist Du nach Erlernen der Grundlagen in der Ausbildungswerkstatt hauptsächlich in unserer technischen Instandhaltung tätig. Dort erlernst Du alle nötigen Grundlagen, wie das Erstellen und Installieren von komplexen Steuerungen mithilfe von Schalt- und Funktionsplänen. Außerdem erlangst Du Kenntnisse in der Wartung und Instandhaltung von elektrischen Systemen und Geräten.

Parallel zur praktischen Ausbildung besuchst Du die Karl-Arnold-Schule (https://www.kas-bc.de/) in Biberach, wo sich der theoretische Teil der Ausbildung abspielt.

• Flexible Arbeitszeiten
• Auslandsaufenthalt bei entsprechender Eignung
• Lernen an hochmodernen High-Tech-Maschinen und einer modern ausgestatteten Ausbildungswerkstatt
• Seminare und Zusatzqualifikationen
• Sprachkurse
• Innerbetriebliche Unterrichts- und Prüfungsvorbereitungen
• Hervorragende Übernahmechancen

Die Vergütung ist bei uns nach Ausbildungsjahren gestaffelt. Bei SÜDPACK legen wir Wert darauf, dass Du ab dem ersten Jahr gut bezahlt wirst. Daneben bieten wir Dir zahlreiche Zusatzleistungen.

• Attraktive Studienvergütung
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Pauschalierter Fahrtkostenzuschuss
• Betriebliche Altersvorsorge
• Vermögenswirksame Leistungen
• Zuschuss zum Frühstücksverkauf und Kantine
• Mitarbeiter- und Zeugnisprämie

Wir legen großen Wert auf eine gesunde Work-Life-Balance. Deshalb bieten wir unseren Mitarbeitenden vielfältige Angebote:

• Variable Arbeitszeiten
• Einführungswoche mit Teamtraining
• Persönliche Ausbildungspaten
• Weihnachtsfeier
• Mitgliedschaft im Fitnessstudio

Für Bewerber*innen aus dem Ausland:

- Sie benötigen Sprachkenntnisse mit mindestens einem B2 Zertifikat
- Sie sollten volljährig sein, da der Arbeitgeber die Aufsichtspflicht für Bewerber*innen unter 18 Jahren nicht gewährleisten kann
- Der Arbeitgeber unterstützt Sie bei der Wohnungssuchte bzw. stellt ein Zimmer in einer WG zur Verfügung
- Der Arbeitgeber unterstütz Sie bei allen behördlichen Notwendigkeiten und stellt Ihnen Ansprechpartner*innen/Paten (m/w/d) zur Verfügung

Für Bewerber/Bewerberinnen, die Ihren festen Wohnsitz im Ausland haben: Die Zentrale Auslands- und Fachvermittlung (ZAV) hilft Ihnen bei der Arbeitssuche in Deutschland. Wir sind Teil der staatlichen Arbeitsagentur. Unser Service ist kostenlos. Wir informieren Sie gerne: +49 (0) 228 713 1313 / zav@arbeitsagentur.de For applicants who have their permanent residence abroad: The International and Specialized Services will help you find a job in Germany. We are a department of the German Federal Employment Agency. Our service is free of charge. We will be happy to inform you: +49 (0) 228 713 1313 / zav@arbeitsagentur.d