Du brennst darauf, in die Welt der Kaufleute einzutauchen, kreative Ideen in Marketingkampagnen einzubringen, Verantwortung in wichtigen Personalprojekten, wie beispielsweise in Recruiting-Prozessen zu übernehmen und die spannenden Aspekte des Verhandelns im Einkauf zu erkunden?

Bei uns hast Du die Möglichkeit, durch regelmäßige Abteilungswechsel herauszufinden, wo Deine Stärken und Interessen liegen. Werde ein Teil von uns und erlebe eine positive, bereichernde berufliche und persönliche Entwicklung, die Deine Einzigartigkeit zum Ausdruck bringt.

Was Du mitbringst

• Bis zu Deinem Ausbildungsbeginn (01.09.2024) verfügst Du mindestens einen mittleren Schulabschluss
• Du bist begeistert davon, Deine offene Persönlichkeit anderen Kollegen zu zeigen und hast große Freude viel Neues zu lernen
• Deine sorgfältige Arbeitsweise ist für Dich eine Grundvoraussetzung und durch dein Engagement schaffst Du es immer wieder dein Team zu begeistern
• Du hast Spaß am Verfassen von Texten und kommst gerne mit neuen Leuten ins Gespräch
• Dir macht der Umgang mit MS-Office Programmen Spaß und du bringst bereits die Grundkenntnisse mit
• Immer wieder Neues zu lernen, schreckt Dich nicht ab, sondern motiviert Dich.

Darauf kannst Du Dich freuen

• Ein attraktives Gehalt sowie viele großartige Zusatzleistungen
• Persönliche und berufliche Weiterentwicklung: individuelle Betreuung durch unsere vielseitigen Fachbereiche, interne Schulungen sowie digitale Lernangebote
• Flexible Arbeitszeiten, Anspruch auf 30 Tage Erholungsurlaub, Homeoffice und zusätzliche Lerntage on top
• Eine spannende Einstiegsposition nach Deiner Ausbildung möglichst in Deiner Wunschabteilung
• Modernes technisches Equipment während Deiner gesamten Ausbildungszeit
• Sportangebote, und Mitarbeitervergünstigungen bei unterschiedlichen Kooperationspartnern
• Ein offenes Miteinander sowie kollegialen Austausch und angenehme Zusammenarbeit mit Duz-Kultur
• Regelmäßige Azubimeetings und Teamevents

„Die Ausbildung bei M-net macht sehr viel Spaß, da die KollegInnen in den Fachabteilungen einen sofort einbeziehen. Außerdem ist es interessant, so viele unterschiedliche Abteilungen zu durchlaufen. Dies hilft einem dabei, herauszufinden, was man später machen möchte. Verantwortung bekommt man besonders durch seine eigenen kleinen Projekte in den Abteilungen.“ Antonia, Auszubildende zur Kauffrau für Büromanagement, 19 Jahre

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