Vielseitigkeit und Verantwortung in einem Tätigkeitsfeld

Industrieanlagen, wie die Rohrleitungssysteme und technischen Anlagen eines Energieversorgers sind sehr komplexe,
aus zahlreichen Baugruppen, Schaltungen und Steuerungen bestehende Konstruktionen. Die zuverlässige Versorgung
unserer Kunden mit Energie und Wasser setzt voraus, dass die Anlagen fehlerfrei funktionieren. Planung, Herstellung,
Wartung und Instandsetzung übernimmt der/die Anlagenmechaniker/in.

Aufgabenfelder
Anlagenmechaniker (m/w/d) erwartet bei eins ein vielseitiges und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld. Sie kümmern
sich um die Versorgungsanlagen für Erdgas, Wasser, Wärme und Kälte sowie um die Rohrleitungsnetze und lüftungstechnischen Anlagen.

Dazu gehören:
• die Analyse von Bauunterlagen und Konstruktionsplänen
• das Erstellen von Projektplänen
• das Fertigen und Montieren von Rohrleistungssystemen und technischen Anlagen
• die Metallbearbeitung und Anwendung verschiedener Schweißverfahren
• die Inbetriebnahme und Instandhaltung von Versorgungsleitungen und -anlagen
• die Funktionskontrolle
• das Überwachen computergesteuerter Anlagen
• die Ursachenanalayse bei Störungen und Fehlerbeseitigung
• das Warten von Systemen und Anlagen

Ausbildungsart
Die Berufsausbildung zum Anlagenmechaniker (m/w/d) verbindet die betriebliche und die schulische Ausbildung.
Im Rahmen des Blockunterrichts werden theoretische Grundlagen in der Berufsschule erworben, an den anderen
Tagen werden die Auszubildenden in die alltäglichen Abläufe im Unternehmen einbezogen.

Ausbildungsdauer
3,5 Jahre

Voraussetzungen
• Realschulabschluss
• gute Noten in Mathematik und den naturwissenschaftlichen Fächern
• technisches Verständnis / Interesse
• handwerkliches Geschick
• Team- und Kommunikationsfähigkeit

Ausbildungsdauer
3,5 Jahre
Voraussetzungen
• Realschulabschluss
• gute Noten in Mathematik, Englisch und
den naturwissenschaftlichen Fächern
• technisches Verständnis / Interesse
• handwerkliches Geschick
• Team- und Kommunikationsfähigkeit

Azubis erwartet:

• Abwechslungsreicher Unternehmensdurchlauf
• Gemeinsame Veranstaltungen und Schulungen
• Persönliche Betreuung durch die gesamte Ausbildungsdauer
• Einführungstage, um den Start in die Ausbildung zu erleichtern
• Intensive Prüfungsvorbereitung
• Gestaffelte attraktive Ausbildungsvergütung
• 38h Wochenarbeitszeit
• Kantine / Essenszulagen
• Führerscheinzuschuss
• Lehrmittelzuschuss
• Jobperspektive